HR Management
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Grundlagen der Personalarbeit

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Tiziana Rampino
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HR-Aufgaben erfolgreich bewältigen!

Das Personalmanagement steht vor großen Herausforderungen. Die Digitalisierung hat immens Fahrt aufgenommen, auch der Fachkräftemangel und die jungen Generationen verändern Organisationen.

Sie sind neu im Personalmanagement? Oder möchten Ihre Kenntnisse auf den aktuellen Stand bringen? Um Ihre Aufgaben als Personaler:in erfolgreich zu meistern, benötigen Sie fundierte Fachkenntnisse.

Im Seminar erhalten Sie ein kompaktes und sehr praxisnahes Wissen, immer orientiert an Ihren eigenen beruflichen Beispielen und ihren individuellen Herausforderungen.

Inhalt

Zuerst die Grundlagen

  • Ziele, Funktionen und Aufgaben des Personalmanagements
  • HR-Trends und -Entwicklungen

Und hier die Stolperfallen

  • Achtung – immer wichtig! Das AGG
  • Kontrollen und Überwachung: Was geht bei Video, Internet, E-Mail und Social Media?
  • Betrieblicher Datenschutz: Was Sie heute beachten müssen!
  • Die Rechte Ihrer Mitarbeiter:innen beim Datenschutz
  • Löschung von Bewerbungsdaten und anderen Dateien (Unterlagen)!

Ein Muss: Das Rechtliche

  • Begriffe, Rechtsquellen und die wichtigsten Gesetze und Verordnungen
  • Arbeitsverträge: Anbahnung, Abschluss und Inhalte
  • Besonderheiten bei befristeten Arbeitsverträgen
  • Schutz der Beschäftigten: Mutterschutz, Elternzeit, Schwerbehinderung
  • Abmahnungen rechtssicher formulieren
  • Aktuelles Kündigungsrecht: Ordentliche und fristlose Kündigung
  • Form und Zugang der Kündigung, Fristen einhalten
  • Wie werden Aufhebungsverträge geschlossen?

Worauf muss HR JETZT achten?

  • Pflicht zur Aufzeichnung der Arbeitszeit
  • Das neue Urlaubsrecht beachten
  • Neuheiten bei der Pflegezeit
  • Entgelttransparenz / Equal Pay: Das neue BAG-Urteil
  • Hinweisgeberschutz schon in Kraft?
  • Neuester Trend – Quiet Quitting

Recruiting und Personalauswahl

  • Anforderungsprofile und Stellenbeschreibungen zeitgemäß gestalten
  • Stellenausschreibungen: Von der Anzeige über die Homepage bis zu Social Media
  • Bewerbungsmanagement und Candidate Experience
  • Mitwirkung bei der Personalauswahl: Vorauswahl, Interviews, Tests, AC & Co.
  • Immer aktuell: Das Fragerecht der Arbeitgeber

Onboarding und Personalbetreuung

  • Alle Einstellungsformalitäten korrekt durchführen
  • Einführung neuer Mitarbeiter:innen: Einführungstag, Patensystem und mehr
  • Was ist zu tun bei Personalversetzung, -beförderung, -umgruppierung
  • Personalentwicklung: Strategisch vorgehen, Aus- und Weiterbildung aktuell gestalten
  • Ihre Aufgaben beim betrieblichen BEM (Eingliederungsmanagement)
  • Moderne Sozialleistungen: Betrieb, Familie & Pflege, Flexibilisierung der Arbeit, u.a.
  • Neue Tools zur Mitarbeiterbindung

Personaladministration

  • Aktuelle Personalverwaltung von A bis Z
  • Personalstatistiken und -Kennzahlen leicht gemacht
  • Ihre gesetzlichen Aushangpflichten
  • Prozessabläufe und Formularwesen
  • Personalakten korrekt und digital führen
  • Archivierung und Aufbewahrungsfristen

Technik / Digitales: Informationen zu

  • Einsatz von Apps z.B. beim Onborading, BGM, etc.
  • Software-Anbieter für Personal-Informations-Systeme (PIS)
  • Die neuesten Bewerbermanagementsysteme
  • ChatGPT im HR-Management

Ihr Nutzen

  • Sie machen sich mit allen zentralen HR-Aufgaben vertraut, wie Rekrutierung, Personalentwicklung und Personaladministration.
  • Sie erarbeiten sich die Grundlagen für eine rechtssichere Betreuung Ihrer Mitarbeiter:innen.
  • Es erwartet Sie ein praxisorientiertes Seminar mit vielen Tipps.
  • Mit dem erworbenen Know-how werden Sie erfolgreich im HR Management arbeiten können.

TAW Inhouse Seminare sind ...

  • angepasst an Ihre individuellen Bedürfnisse
  • maßgeschneidert auf Ihre unternehmens-spezifischen Themen und Ziele
  • nach Absprache zeitlich flexibel umsetzbar

Weiterführende Informationen

Teilnehmerkreis

  • Mitarbeitende, die sich auf eine Tätigkeit im HR-Management vorbereiten möchten oder erst kurze Zeit hier tätig sind,
  • Mitarbeitende, die sich über Neuerungen in der Personalarbeit und im Arbeitsrecht informieren möchten.

Gemeinsam Perspektiven schaffen.
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2 Tage
Teilnahmebescheinigung
26.05.2025 - 27.05.2025
Wuppertal
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Mitglieder: 1.320,50
02.09.2025 - 03.09.2025
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16.12.2025 - 17.12.2025
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Unser Kundenservice beantwortet Ihnen gerne alle Fragen rund um diese Veranstaltung und die TAW.

75 Jahre lernen. 75 Jahre Erfolg.

Ihr Bildungspartner seit 1948. Mit unserem stets aktuellen Angebot bieten wir geprüfte und zertifizierte Weiterbildungen in über 50 Themenbereichen an. Durch Kooperationen mit renommierten Hochschulen, Verbänden und IHK garantieren wir Qualität und Praxisnähe.

1000+
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Tiziana Rampino

Tiziana Rampino
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