„Gut zu sein, reicht heute nicht mehr aus. Deshalb bin ich hier: Die TAW bringt mich
WEITER durch BILDUNG!

Fundierte Weiterbildung im Personalwesen/Personalmanagement

Ich möchte mir Fachkenntnisse im Bereich des Personalwesens/Personalmanagements aneignen oder mein bestehendes Know-how vertiefen. Wie kann die TAW mir dabei helfen?

Das Human Resource Management ist heutzutage eine maßgebliche Einflussgröße für den Erfolg eines Unternehmens. Wer als Personalleiter, Personalmanager, Personalreferent oder Personalentwickler tätig ist, sorgt für den optimalen Einsatz der Arbeitskräfte und ebnet so den Weg für eine effiziente Leistungserbringung. Durch die aktuellen Trends – etwa Globalisierung, Digitalisierung und demografischer Wandel –, die jeweils eigene Herausforderungen mit sich bringen, wachsen auch die Ansprüche an professionelle Personalarbeit.

Zu den Aufgabenbereichen des Personalmanagements gehören unter anderem:

  • Personalrecruiting
  • Personal- und Organisationsentwicklung
  • Personalverwaltung / Lohn und Gehalt
  • Arbeitsrechtliche Angelegenheiten
  • Gesundheitsmanagement.

Die TAW bietet Ihnen im Rahmen einer Weiterbildung im Bereich Personalwesen die Möglichkeit, sich als Quereinsteiger ein umfassendes Basiswissen anzueignen oder Ihr bestehendes Wissen auszubauen.

Weiterbildung im Personalwesen/Personalmanagement – unterschiedliche Aufgabenfelder

Die Herausforderungen, die sich Fach- und Führungskräften im Personalmanagement stellen, sind vielfältig. Um den Anforderungen und Erwartungen gerecht zu werden, sind ausgeprägte soziale, persönliche und methodische Fähigkeiten unabdingbar. Es gilt, den künftigen Personalbedarf korrekt einzuschätzen – sowohl in qualitativer als auch quantitativer Hinsicht – und entsprechend zu handeln. Gerade vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels ist ein durchdachtes Personalmarketing erforderlich, um geeignete Mitarbeiter zu finden und langfristig für das Unternehmen zu gewinnen.

Auch die Entwicklung des bestehenden Personals fällt in den Verantwortungsbereich. Hierbei gilt es neben den rein fachlichen Maßnahmen auch, die Mitarbeiter zu motivieren, ihnen in Veränderungsprozessen Ängste zu nehmen und sie dabei zu unterstützen, persönliche Potenziale zu erschließen. Eine Weiterbildung im Personalmanagement/HRM ermöglicht es Ihnen, Ihre Fähigkeiten in bestimmten Bereichen dieses breiten Tätigkeitsfelds gezielt zu verfeinern.

Das Portfolio der TAW enthält diverse Seminare zur Weiterbildung im Personalwesen. So machen Sie sich fit für die spannenden und anspruchsvollen Aufgaben, die auf Sie als Fach- oder Führungskraft im Human Resource Management zukommen. Daneben bieten wir auch eine Vielzahl von Veranstaltungen zu anderen Themen, beispielsweise ein Projektmanagement-Seminar.

nach Titel nach Datum nach Ort Bestellen
Auswahlverfahren für Auszubildende 03.05.2017 Wuppertal
Systematische Personalentwicklung 08.05.2017 - 09.05.2017 Wuppertal
Personalentwicklung für mittelständische Unternehmen 10.05.2017 - 11.05.2017 Wuppertal
Personal 4.0 16.05.2017 Wuppertal
Excel in der Personalarbeit 18.05.2017 - 19.05.2017 Wuppertal